לוד: מוגנות ומניעת הטרדה מינית בסביבת העבודה
בעיריית לוד נערך יום עיון פורה אודות מוגנות בסביבת עבודה ומניעת הטרדות מיניות, בכנס שהתקיים באולם הכנסים בהשתתפות עובדי ועובדות מכלל האגפים והמחלקות, שהאזינו להרצאה מרתקת מאת עו"ד מירי היבנר.
פורסם בתאריך: מאת:
נכתב על ידי
מערכת רמלוד נט ובאר יעקב
יום עיון בנושא הטרדה מינית לצוות בכיר של עיריית לוד
בעיריית לוד נערך יום עיון פורה אודות מוגנות בסביבת עבודה ומניעת הטרדות מיניות, בכנס שהתקיים באולם הכנסים בהשתתפות עובדי ועובדות מכלל האגפים והמחלקות, שהאזינו להרצאה מרתקת מאת עו"ד מירי היבנר. מי שמובילה את הנושא בעיריית לוד היא מזל טייב, שפועלת רבות בתחום זה. "אני מתכוונת בכל שנה להרחיב את הפעילות שכל עובד ידע את החוק ומשמעותו וכך נמשיך לעבוד במקום נקי מהטרדות מיניות, התנכלויות והתעמרות", היא מציינת.
בזכות פועלה של טייב, בארבע השנים האחרונות נושא הטרדה מינית בעירייה קיבל הכרה ואפילו תקצוב שנתי לצורך ימי עיון, בהם ישנם הצגות או הרצאה פרונטלית.
עובדים מכל המגזרים משתתפים בימי עיון ומקבלים מידע בנושא
אוזן קשבת לעובדות - למניעת הטרדות מיניות
תגובות
כתבות אחרונות בחדשות לוד
לאור עבודות תחזוקה במסלול ההמראה: רעש מנועי המטוסים ישמעו בלוד עד דצמבר
יוסי הרוש מונה אתמול ליו"ר דירקטוריון רשת המתנ"סים בלוד
מסעי הגאולה – מחר הצגה מרגשת בהיכל התרבות לוד
עיריית לוד ביצעה הריסת מבנה בלתי חוקי במרכז העיר: נחישות באכיפת חוקי התכנון והבנייה בעיר
